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“各個配網項目部、運檢站、施工作業班組一定要組織開展廉潔風險辨識，制定防控措施，建立并動態更新廉潔風險庫。”這是2022年11月24日下午，云南天星實業有限公司文山項目事業部黨支部書記張友云在開展廉潔“保命”五個規定要求學習時的講話。至此，文山項目事業部黨支部在年關唱響了一曲“親清建廉”項目工作的“廉政歌”，有力地推進了廉政文化建設。
為全力推進文山項目事業部持續健康、穩定發展，核心是要嚴格按照《云南天星實業有限公司深化整治員工違法行為專項行動舉措推進計劃（2022年版）》工作要求，不斷對反腐倡廉建設保持自身活力。
文山項目事業部正處于成長過程中，每一位員工要履職盡責，樹立危機意識，真正為公司發展服務。
會上，文山項目事業部黨支部書記張友云強調：一是全體干部員工要主動承擔責任，把文山項目事業部管理好、建設好、發展好；二是要嚴格企業的各項規章制度，為業主提供個性化服務，搞好對文山電網的建設、運行與維護。三是要在紛繁復雜的人情世故面前保持清醒的頭腦，提高抗風險意識，嚴格執行監管要求，合規合法地經營；四是要加強內部管控，不僅僅在形式上把內控制度建立起來，還要讓制度真正地起作用；五是要積極營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，促進文山項目事業部各項工作的順利開展。(文山項目事業部 張建強 曹 宏 攝影報道)
